働き方
キャリアやライフスタイルや価値観が違っても、みんなが笑顔でいられる。
その秘密は、私たちの働き方にあります。
仕事も、好きなことも、欲張りに。
自分を一番大切にする働き方。
日研トータルソーシングは派遣型正社員（常用雇用型派遣）のシステムを採用しています。
当社へ正社員として入社し、派遣先の企業で勤務するという働き方です。
VALUE
在籍社員は約23,000名※。
「正社員」と「派遣」の “いいとこどり”が
評価されています。
※2024年4月
正社員だから
保障が手厚い！
社会保険や福利厚生など、手厚い待遇がを受けられます。
すぐ働ける！
面談は1回のみで、面談当日にお仕事を決めることも可能です。
充実の
ワークライフバランス！
職場に縛られることなく自分で働き方を調節し、理想のワークライフバランスを実現できます。
仕事が選べる！
希望条件やライフステージの変化に応じて柔軟に仕事を選べます。
圧倒的な案件数！
やりたい仕事、合う職場に必ず出会えます。
5,300社以上の案件数は、業界TOPクラスです。
加速度的に成長できる！
一つの会社に在籍しながら、多様な経験を積むことができます。
専任のサポーターと一緒に！
何でも相談できる「ワークライフ・サポーター」が、あなたと伴走します。
雇用形態別の比較
日研トータルソーシング 派遣型正社員
社会保険・福利厚生
会社が完備。手厚い保障
仕事の選び方
希望に合わせて仕事を選択
契約期間
定年までの無期雇用
サポート体制
仕事もプライベートも広く相談できるワークライフ・サポーター
手厚い保障やサポートを受けながら、無期雇用の中で自分に合った仕事ができる
正社員
社会保険・福利厚生
会社が完備。手厚い保障
仕事の選び方
会社から提示された仕事を行う
契約期間
定年までの無期雇用
サポート体制
メンター制度などがある企業とそうでない企業が存在
無期雇用かつ手厚い保障やサポートはあるが、希望する仕事ができるとは限らない
有期雇用派遣
社会保険・福利厚生
派遣会社の制度を利用
仕事の選び方
希望に合わせて仕事を選択
契約期間
一定期間（数ヶ月～1年程度）で契約を更新
サポート体制
主に仕事面のサポート
自分で仕事を選択することはできるが、契約が短期間で切れることがある
フリーランス
社会保険・福利厚生
国民健康保険や国民年金などは自己管理
仕事の選び方
希望に合わせて仕事を選択
契約期間
プロジェクトや案件ごとに異なる
サポート体制
自己管理
自由気ままに働くことができるが、すべては自己責任となる